¿Qué es?
En Assess utilizamos estrategias de búsquedas no tradicionales lo que nos diferencia de los Reclutadores convencionales.
Nuestro objetivo es encontrar el mejor candidato que encaje con el perfil y la cultura de nuestro cliente; es por esta razón que nos enfocamos en head hunting y no en reclutamiento. No utilizamos fuentes tradicionales de búsqueda.
Contamos con Ejecutivos calificados con metodologías para adquirir el mejor talento del mercado. Nuestra directora ejecutiva Gisselle Chú, cuenta con más de quince años de experiencia en el manejo de talento ejecutivo en la región de Centroamérica y Caribe.
Nuestro Foco: Búsqueda de Posiciones de Mandos Medios, Posiciones Administrativas, Supervisores y posiciones especializadas, donde sabemos las empresas tienen grandes desafíos de encontrar talento.
Reclutamiento Masivo
Somos especialistas en la búsqueda de posiciones de igual perfil para proyectos especiales en donde se requiere la contratación rápida de más de 10 posiciones a la vez.
Nuestra metodología y experiencia por más de 15 años en empresas de tecnología, hotelería, casinos, servicio, venta al detalle, entre otras y nuestra capacidad de contratación de miles de personas en periodos de meses, nos ha dado el ¨know how¨en el tema de reclutamiento masivo.
Nuestras actividades:
- Ferias de empleo
- Anuncios especializados
- Consultores especializados en reclutamiento masivo
- Conocimiento del mercado
- Red de contactos
- Relaciones con las Universidades
Si el cliente lo requiere, lo apoyamos en:
- Pruebas psicológicas
- Exámenes médicos
- Exámenes de rigor
- Verificación de referencias laborales